Суббота, 2 ноября, 2024

Народный новостной портал №1 в Петропавловске

ДомойНовости Петропавловска и СКОБезопасность на производстве в Северо-Казахстанской области: статистика и меры профилактики

Безопасность на производстве в Северо-Казахстанской области: статистика и меры профилактики

За первые шесть месяцев 2024 года в Северо-Казахстанской области произошло 14 несчастных случаев на производстве, в которых пострадало 17 человек, сообщает Social Media по информации Государственной инспекции труда. К сожалению, два из этих случаев закончились смертельным исходом.

Одним из таких трагических инцидентов стал несчастный случай в ТОО «Чистотел» в апреле 2024 года. Проведенная комиссия установила, что причины происшествия заключались в неудовлетворительной организации производства работ и недостатках в обучении безопасным методам труда. По итогам расследования степень вины работодателя была определена на 100%.

Для предотвращения подобных инцидентов инспектора труда активизировали разъяснительную работу на предприятиях области. На постоянной основе проводятся встречи с трудовыми коллективами, направленные на повышение осведомленности работников о безопасных методах труда.

За отчетный период 2024 года инспекторы труда провели 176 проверок деятельности предприятий и организаций области, выявив 121 нарушение трудового законодательства. В результате работодателям выдано 67 предписаний об устранении выявленных нарушений. К административной ответственности в виде наложения штрафов привлечены 63 должностных и юридических лица на общую сумму 11,2 млн. тенге.

На данный момент трудовых конфликтов на территории области не зарегистрировано. Ситуация в трудовой сфере находится под постоянным контролем, а обстановка в сфере социально-трудовых отношений остается стабильной, с низким уровнем социальной напряженности.

Эти данные подчеркивают необходимость продолжения работы по улучшению условий труда и повышения уровня безопасности на производстве. Важно, чтобы все стороны трудовых отношений активно участвовали в создании безопасной рабочей среды и соблюдении трудового законодательства.

ЧИТАЙТЕ ТАКЖЕ

ОСТАВЬТЕ ОТВЕТ

Пожалуйста, введите ваш комментарий!
пожалуйста, введите ваше имя здесь

Популярное

Последние комментарии